公司车辆违章，应该由违章时的实际驾驶人去处理，就是俗话说的“谁开车谁负责处理违章”。 处理所需资料如下：

1、违章车辆行驶证原件；

2、驾驶人身份证原件；

3、驾驶人驾驶证原件；

4、驾驶人本人到场。

备齐以上四种资料，直接去车管所或交警队服务大厅拿号排队处理即可。

扩展资料

为加强公司公务车辆安全管理，督促专兼职驾驶员遵守交通规则，安全行车，杜绝违章，现对公司公务车辆交通违章处理作如下规定：

一、行政办坚持填写派车记录，方可出车，注明每台车的驾驶员和使用起止时间，在该时间段的交通违章由该驾驶员承担；如果有违章但此时间段没有对应的派车记录的，原则上由该车专职司机和派车人员承担交通违章责任;

二、派车人员和驾驶员将公车私用，不按派车单执行擅自将车交给他人驾驶，在此时间段的交通违章一律由该派车人员和驾驶员承担;

三、行政办每月月底前对公司所有公务车辆交通违章情况进行网上查询，有违章记录的，书面通报给车辆专职司机或指定使用人;

四、公司车辆交通违章处理的原则是：谁违章、谁处理，处理违章所涉及的扣分处罚由违章责任人承担;处理违章所涉及的费用按以下两种情况酌情处理。无意违章： 专职司机承担50% 公司50%，兼职驾驶员承担30% 公司承担70% 有意违章：专职司机承担100%，兼职驾驶员承担50% 公司承担50%

五、承担交通违章的责任人应及时消除违章记录，如通报当月未消除违章记录，行政办通知财务部从责任人最近一个月工资中预扣违章处理费用,该费包括罚款和扣分处置费用(违章款项的200%收取);

六、预扣违章处理费用后，如责任人已消除违章记录的，预扣费用 如数退还；超过一个月责任人仍未消除违章记录的，由行政办代为处理;

七、员工办理调动或离职手续前，应先到行政办核对有无交通违章责任记录，如果有违章记录的，该员工必须先按本规定消除违章记录才能办理调动或离职手续,工资十五天后才可发放;

八、本规定自2014年起执行,。 以上是关于公司车辆违章处理办法。

参考资料：百度百科-车辆违章